MASTERSHIP, formation unique qui développe et nourrit la culture managériale.
Vous êtes-vous déjà posé ces questions ?
- Pourquoi est-ce important d’identifier ses propres valeurs ?
- Comment se servir des valeurs de son entreprise dans son management ?
- Que savez-vous des leviers de motivation de vos collaborateurs pour le poste qu’ils occupent ?
- Comment faire preuve de reconnaissance managériale ?
- Comment traduire la vision de l’entreprise en objectif opérationnel ?
- Quelles sont les étapes de la fixation du cadre d’exigence ?
Finalement, nous répondrons à une question majeure :
Comment concilier création de lien et exigence pour bien manager aujourd'hui ?
Formation digitalisée :
Pour tirer le meilleur parti des solutions en présentiel et à distance
Une valeur sûre
Atteste de la qualité du processus mise en œuvre par les prestataires d’actions de formation
Amplitude, référencé dans le Datadock Base de données dont l'objectif est de regrouper les preuves de l'application des 21 indicateurs qualité par les organismes de formation correspondant aux 6 critères fixés par le décret qualité de la formation.
